【本周活動優惠中】領導力！：決定你是受員工愛戴或被扯後腿的Key Point破盤
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商品訊息功能:
身在職場，有意往主管之路邁進的人，
一定要預先培養領導力，才不會在升官後被下屬扯後腿！
有下列狀況的人，強烈建議你趕快翻閱本書：
□1、帶領的部門員工裡有好多不長進的「老鼠屎」
□2、身為小主管卻上招長官罵、下被部屬嫌
□3、覺得自己很努力，早晚有機會升官
□4、有個爛主管，巴不得他趕快滾蛋
狀況1：優惠專區
要知道，「老鼠屎」很可能是因為他真的是朽木級員工，
團購人氣商品但也有可能是因為感受不到你的領導力。
狀況2：新書排行榜
逢迎拍馬在這種時候絕對救不了你，
最新與其做白工，
不如想想怎麼提升領導力，
省錢王讓部門績效／業績 UP、UP！
狀況3：
有機會升官的人，更要早早訓練自己的領導力！
狀況4：
爛主管滾蛋了，升職的人說不定就是你，當然更要學習領導力！
作者以具體的領導力理論為基礎，透過六個核心項目：
策略性眼光、領導變化、人際能力、任務挑戰、科學性的決斷能力以及全球化領導能力等，指導讀者進行個人領導力的開發。
想要為將來的職場鋪路，領導力的開發與培養絕對是第一大要素。
本書特色
【培養未來型領導力的教戰手冊】
最新出版>抗漲對有意培訓自己成為領導者的人，本書堪稱最實用的隨身講義。作者以具體的領導力理論為基礎，透過六個核心項目：策略性眼光、領導變化、人際能力、任務挑戰、科學性的決斷能力以及全球化領導能力等，逐條說明、解析，指引讀者有關領導力準備的方針及所需的技巧。
【策略面養成計畫指南：培養策略眼光與全球化領導能力】
成功的領導人知道，何時該注意細節，何時要放眼大局。本書從策略性眼光和全球化領導能力兩大領域，教導三十歲的中堅分子從日常生活中學習開發「微觀」與「宏觀」的決策原則，並提醒讀者避開過程中可能出現的干擾因子，指導讀者從小地方開始進行管理改造，透過思考面、過程面、效果面的領導能力躍進，一步步，積沙成塔，預約四十歲時期的成功。
【人際面養成計畫指南：人際能力與領導變化能力的交互運用】
領導力的成功一部分歸因於技術，大部分來自於人際面的處理。想發揮領導力，一定要有所謂的追隨者。「我來帶領」或「你被我帶領」的態度，都是處理人際時的危險訊號。本書導入領導力ABC法則，指導有心人從行為管理、溝通管理著手，並以此奠基，展開領導組織變化的行動綱領，讓組織裡的三十精英開始擁有對變化議題的提案能力，掌握領導團隊、形成共識的訣竅，以及有效實踐的領導能力。
撿便宜購物【工作面養成計畫指南：聰明又科學的行事方式，挑戰任務，做好決策】
領導力是一種影響力，在面對多元的組織與工作團隊時，領導者之所以能夠讓追隨者自願跟從，是因為工作面上他擁有挑戰任務的熱情與彈性的決策手段。當任務來臨該怎麼做?作者詳列挑戰工作的法則，透過創意的方法、選擇集中及投入的態度、將經驗理論化等，作為行事的參考。此外，對領導者而言，挑戰最大的決策能力，也提出參與五法則：節制的法則、彈性的法則、獨斷的法則、百分之九十委任的法則、投入的法則，對日後進行決策時有極大參考價值。
【寫出屬於自己的領導力成功方程式】
本書提出的六大未來取向領導力核心要素，表面看來各自獨立，實際上卻相互關連。作者由此歸納出「我的成功方程式F（x）」＝「a（策略性眼光） x b（領導變化） x c（人際能力） x d（任務的挑戰） x e（科學的決斷力） x f（全球化領導能力）」，另外，還畫出提升領導力執行計劃表，協助讀者進行自我的審視與反饋，按部就班，循序漸進，朝未來領導人目標邁進。
商品訊息簡述:
作者： 白基福
新功能介紹- 譯者： 楊明
- 出版社：和平國際
新功能介紹 - 出版日期：2014/09/01
- 語言：繁體中文
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NBA 2019季後賽對戰表─西區 | NBA | 運動 | 聯合新聞網
美聯社資料照 分享 facebook 季後賽第一輪 季後賽第二輪 西區決賽 (1) 勇士 57-25. } }); } 4 (8) 快艇 47-34 2 勇士 4 火箭 2 勇士 4 拓荒者 0 (4) 火箭 53-29 4 (5) 爵士 50-31 1 (3) 拓荒者 53-29 4 (6) 雷霆 49-33 1 拓荒者 4 金塊 3 (2) 金塊 54-28 4 (7) 馬刺 48-34 3 省錢大作戰西區決賽 勇士(1) vs 拓荒者(3) 日期 台灣時間 主場 對戰結果 轉播 5/15 09:00 勇士 拓荒者 94:116 勇士 緯來、ELTA、Eleven Sports1 5/17 09:00 勇士 拓荒者 111:114 勇士 緯來、ELTA、Eleven Sports1 5/19 09:00 拓荒者 勇士 110:99 拓荒者 緯來、ELTA、Eleven Sports1 5/21 09:00 拓荒者 勇士 119:117(OT) 拓荒者 緯來、ELTA、Eleven Sports1 *勇士4:0淘汰拓荒者 第二輪戰況 勇士(1) vs 火箭(4) 日期 台灣時間 主場 對戰結果 轉播 4/29 03:30 勇士 火箭 100:104 勇士 緯來D-Live 5/01 10:30 勇士 火箭 109:115 勇士 緯來、ELTA 5/05 08:30 火箭 勇士 121:126(OT) 火箭 緯來、ELTA 5/07 09:30 火箭 勇士 108:112 火箭 緯來、ELTA 5/09 10:30 勇士 火箭 99:104 勇士 ELTA、Eleven sports1 5/11 09:00 火箭 勇士 118:113 火箭 ELTA、Eleven sports1 *勇士便宜省錢4:2淘汰火箭 金塊(2) vs 拓荒者(3) 日期 台灣時間 主場 對戰結果 轉播 4/30 10:30 金塊 拓荒者 113:121 金塊 Eleven sports1 5/02 09:00 金塊 拓荒者 97:90 金塊 緯來、ELTA 5/04 10:30 拓荒者 金塊 137:140(4OT) 拓荒者 緯來 5/06 07:00 拓荒者 金塊 116:112 拓荒者 緯來、ELTA 5/08 10:30 金塊 拓荒者 98:124 金塊 緯來 5/10 10:30 拓荒者 金塊 108:119 拓荒者 Eleven sports1 5/13 03:30 金塊 拓荒者 100:96 金塊 ELTA、緯來D-Live *拓荒者4:3淘汰金塊 第一輪戰況 勇士(1) vs 快艇(8) 日期 台灣時間 主場 對戰結果 轉播 4/14 08:00 勇士 快艇 104:121 勇士 緯來、ELTA 4/16 10:30 勇士 快艇 135:131 勇士 緯來、ELTA 4/19 10:30 快艇 勇士 132:105 快艇 緯來、ELTA 4/22 03:30 快艇 勇士 113:105 快艇 緯來D-Live 4/25 10:30 勇士 快艇 129:121 勇士 緯來、ELTA 4/27 10:00 快艇 勇士 129:110 快艇 Eleven sports1 *勇士4:2淘汰快艇 金塊(2) vs 馬刺(7) 日期 台灣時間 主場 對戰結果 轉播 4/14 10:30 金塊 馬刺 101:96 金塊 緯來 4/17 09:00 金塊 馬刺 105:114 金塊 4/19 09:00 馬刺 金塊 108:118 馬刺 4/21 05:30 馬刺 金塊 117限定折扣價選購指南:103 馬刺 4/24 09:30 金塊 馬刺 90:108 金塊 緯來 4/26 08:00 馬刺 金塊 10限定商品特惠3:120 馬刺 ELTA、Eleven sports1 4/28 10:00 金塊 馬刺 86:90 金塊 緯來、ELTA *金塊4:3淘汰馬刺 拓荒者(3) vs雷霆(6) 日期 台灣時間 主場 對戰結果 轉播 4/15 03:30 拓荒者 雷霆 99:104 拓荒者 4/17 10:30 拓荒者 雷霆 94:114 拓荒者 緯來 4/20 09:30 雷霆 拓荒者 108:120 雷霆 緯來 4/22 09:30 雷霆 拓荒者 111:98 雷霆 緯來、ELTA 4/24 10:30 拓荒者 雷霆 115:118 拓荒者 緯來 *拓荒者4：1淘汰雷霆 火箭(4) vs 爵士(5) 日期 台灣時間 主場 對戰結果 轉播 4/15 09:30 火箭 爵士 90:122 火箭 緯來、ELTA 4/18 09:30 火箭 爵士 98:118 火箭 緯來、ELTA 4/21 10:30 爵士 火箭 104:101 爵士 緯來、ELTA 4/23 10:30 爵士 火箭 91:107 爵士 緯來、ELTA 4/25 08:00 火箭 爵士 93:100 火箭 *火箭4：1淘汰爵士 《季後賽東區對戰表》
【軍機開後門】「挖走國軍最強團隊」 軍武公司還在對岸有工廠
網路上標榜「挖走國軍最強團隊」的台灣力朋公司，原屬從事光學瞄準和各式軍民用輕兵器配件的美商「Leapers」公司台灣營運中心，近期因應業務擴張大張旗鼓徵才，在台灣網羅應屆畢業生、機械工程師和CNC金屬加工技師等，其實力朋在大陸也有相關的輕兵器工廠。
本刊調查，這家「力朋」公司位於苗栗縣竹南鎮上，原屬經營光學瞄準和各式軍民用輕兵器配件的美商「Leapers」公司台灣營運中心，今年6月底獲准轉型為研發中心，透過網路大舉招攬CNC金屬加工、車床、銑床、塑膠射出技師和機械工程師等30人。
人力銀行網頁顯示，力朋公司創辦人丁泰來和妻子楊東珠是警大43期同班同學，1984年警界服務期滿即赴美留學。8年後在密西根州自創LEAPERS公司和UTG品牌，並在德國成立歐洲營運中心。2016年在苗栗成立台灣廠，今年3、4月間大舉向大專院校徵才，遴聘軍備局退役輕兵器研發生產專家組研發團隊。
力朋在網頁上宣稱「組建最堅強團隊」，以遴聘國備局退役輕兵器研發專家為號召，糟糕的是它同時與對岸有生意往來。一名401兵工廠的校級軍官透露，力朋招攬國軍現退役軍士官，鎖定擁有軍事武器研發、設計、製造和品保經驗者，「產製槍枝的205及光學零件專業的401，兩處兵工廠出身者是首選」，令人不得不懷疑其動機。
這名軍官透露，他也曾是被網羅的對象，後來發現力朋經營觸角廣及對岸，還在上海發展瞄具和步槍腳架加工，「台灣軍工機密恐遭到滲透、移轉。」他只好婉言拒絕到該公司任職。
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